在我国的西部地区，尤其是贵州这样的省份，乡村教育的发展显得尤为重要。为了缓解乡村教师短缺的问题，国家实施了特岗教师计划。2016年，贵州特岗教师招聘吸引了众多有志于投身乡村教育的青年才俊。以下是2016年贵州特岗教师招聘需求一览表的揭秘，希望能帮助你顺利入职乡村教育岗位。
一、招聘背景
特岗教师是指由中央财政设立专项资金，用于支持中西部地区农村义务教育阶段学校教师补充的计划。2016年，贵州省特岗教师招聘计划面向全国，旨在为乡村学校补充合格教师，提高农村教育质量。
二、招聘对象及条件
1. 招聘对象
- 全日制普通高校本科及以上学历毕业生；
- 应届师范类毕业生优先；
- 在职教师及特岗教师可参加应聘。
2. 招聘条件
- 具有良好的思想政治素质和职业道德；
- 具有相应的教师资格证书；
- 身体健康，符合教师职业要求；
- 具备一定的教育教学能力。
三、招聘岗位及需求
2016年贵州特岗教师招聘岗位涵盖了小学、初中、高中及职业学校等各个学段，具体招聘岗位及需求如下：
1. 小学教师
- 招聘岗位：语文、数学、英语、科学、音乐、体育、美术等；
- 招聘人数：约2000人。
2. 初中教师
- 招聘岗位：语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治等；
- 招聘人数：约1500人。
3. 高中教师
- 招聘岗位：语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治、音乐、体育、美术等；
- 招聘人数：约1000人。
4. 职业学校教师
- 招聘岗位：数控技术、汽车维修、计算机应用、电子商务、旅游管理等；
- 招聘人数：约500人。
四、招聘流程
1. 报名
- 网上报名：应聘者登录贵州省教育厅官方网站进行网上报名；
- 现场确认：报名成功后，携带相关材料到指定地点进行现场确认。
2. 笔试
- 笔试内容：综合素质测试；
- 笔试时间：以公告为准。
3. 面试
- 面试形式：结构化面试；
- 面试时间：以公告为准。
4. 体检
- 体检标准：参照《教师资格体检标准》执行；
- 体检时间：以公告为准。
5. 公示及聘用
- 公示时间：体检合格后，进行公示；
- 聘用时间：公示结束后，签订聘用合同。
五、政策待遇
1. 工资待遇
特岗教师在聘用期间，工资待遇按照国家统一规定执行，并享受相应的社会保险和住房公积金待遇。
2. 培训机会
特岗教师享有国家和地方组织的各类培训机会，提高教育教学能力。
3. 职业发展
特岗教师可根据自身情况，参加教师资格认定、职称评定等，享受与在编教师同等待遇。
六、结语
2016年贵州特岗教师招聘需求一览表揭示了贵州省乡村教育发展的需求，为广大有志于投身乡村教育的青年才俊提供了宝贵的机会。希望这份揭秘能帮助你顺利入职乡村教育岗位，为我国农村教育事业贡献自己的力量。